我来自北京。如何扣除病假工资？国家法律如何规定？现在公司按病假一天扣50%的工资，合理吗？
更新时间：2022-04-10 23:01:54人浏览
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在病假期间，用人单位直接扣除工资，属于违法行为，劳动者可以到当地的劳动部门投诉，如投诉还无法解决的，可以到当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁
2022-04-10 22:51:38
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劳动者患病期间，公司可以根据公司相关制度扣付工资，但工资的扣付须遵守法律。根据规定职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%
2022-04-10 22:54:59
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
2022-04-10 23:01:54
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你好，要看具体扣多少了
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根据具体情况而定
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详询当地的劳动局
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