2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助188175人 · 响应时间 平均1分钟内
这个看是申请工伤事故还是申请民事损害赔偿。一般来说劳务派遣人员的劳动关系是和派遣单位之间产生,所以工伤事故应当由派遣单位承担赔偿责任。如果申请民事损害赔偿,则根据在用工单位所发生的事情情节,以具体事故责任人和用工单位为责任主体申请赔偿
2022-04-08 21:37:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣单位是用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式的用工单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于工作原因,无法申请工伤认定的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
这个看是申请工伤事故还是申请民事损害赔偿。一般来说劳务派遣人员的劳动关系是和派遣单位之间产生,所以工伤事故应当由派遣单位承担赔偿责任。如果申请民事损害赔偿,则根
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!具体是什么情况呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:外派劳务人员工伤由派遣公司承担工伤责任的。在外派期间非工作时间死亡可以申请工伤认定,认定为工伤的,按工伤处理,未认定为工伤的,支付非因死亡待遇。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体是否认定为工亡要视情况来分析,一般外派时工作原因导致的死亡可以认定为工亡。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可申请工伤鉴定确定赔偿标准的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
兼职在非工作时间受伤算工伤吗
兼职在非工作时间受伤的,按照我国工伤认定的相关管理办法,是不会被算作认定为工伤的。只有是在工作时间工作地点受伤的,才会被认定为工伤的。那么今天就跟法律快车小编一
工伤认定标准
人浏览
要看具体情况:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时雇工算劳务,因公受伤非工伤
案情介绍北京某山庄在院内搭建蒙古包时,主管基建的负责人通过承揽该项工程铁工活的领班找来木工王某。当时双方口头约定王某自带工具负责做蒙古包工程的木工活,山庄每日给
工伤责任认定
人浏览
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询