我是外包公司进的这家公司??入职6个月没签劳务合同 也没给我们交五险一金这个合法吗
更新时间：2023-01-05 00:58:24人浏览
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一、首先说，干了六年都没有签劳动合同，用人单位就已经违法了。这需要用人单位按照劳动法双倍赔偿的精神，赔偿给员工个人。
二、用人单位没有给员工购买保险，这样做也违法了。这可以要求用人单位补交。如果用人单位执意不补，可以收集证据，投诉到劳动监察部门。
2023-01-05 00:58:24
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