3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助78853人 · 响应时间 平均2分钟内
如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
2022-04-06 20:43:54
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助56070人 · 响应时间 平均2分钟内
应该由公司缴纳的。当月的工资还是由原单位支付,那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。根据相关的规定劳动者离职当月的社会保险,由原用人单位承担
2022-04-06 20:47:27
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助59018人 · 响应时间 平均2分钟内
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
2022-04-06 21:03:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工不需要全额交社保,由单位统一缴纳;非企事业职工需要自己全额缴纳社保。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好建议双方协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你才入职就离职了?取决于你具体的离职时间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当月基本上员工承担全部社保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你离职了,是应该自己承担下个月社保的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不买社保、拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-30
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者自动离职,用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。对于用人单位无故克
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职时没有做满一个月,公司还需要帮纳当月社保吗?
员工离职,往往是没有做满当月的就离职的情况很多,为此有些公司在当月是不帮员工买社保的。有些员工可能不了解这方面的知识,以为这是规定所以公司不帮买是合理的,但是殊
社会保险
人浏览
您好,您在职期间的社保仍需要照旧缴纳,离职后的公司可以不用承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询