律师们好,请问我是因为上班不小心摔骨折,法律上不算工伤,但是病假期间公司需要给我给工资吗
更新时间:2022-04-06 15:53:39人浏览
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员工请事假的,用人单位可以不支付其事假期间的工资。员工患病或非因工负伤,停止工作进行治疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%
2022-04-06 15:30:03
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2022-04-06 15:53:39
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你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
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骨折工伤工资按遭受事故伤害前正常工作期间工资发放。
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这个情况需要向人社局申报认定。
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