老板欠我们四个月的工资，通常由于各种原因拖欠，直到现在工厂假期他仍然一次又一次地拖，说几天的结果说没有钱两天，十多天没有发送，也威胁说我们叫劳动局他不怕什么。问我们该怎么办？
更新时间：2022-04-05 09:46:08人浏览
问题描述：
老板欠我们四个月的工资，通常由于各种原因拖欠，直到现在工厂假期他仍然一次又一次地拖，说几天的结果说没有钱两天，十多天没有发送，也威胁说我们叫劳动局他不怕什么。问我们该怎么办？
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老板拖欠员工工资的，员工可以先和老板协商，协商不成的，可以向当地劳动保障监察机构投诉举报，或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁之后也可以通过诉讼途径解决
2022-04-05 09:33:43
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-04-05 09:46:08
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