因造房子起纠纷?对方四人来我家门口?我爸和前门吵起来了?推扯中对方一人手指骨折?经手术花掉两万?要求我们赔偿医疗费误工费共两万七?我们该怎么处理

更新时间:2018-12-26 12:34:54人浏览
问题描述:
因造房子起纠纷?对方四人来我家门口?我爸和前门吵起来了?推扯中对方一人手指骨折?经手术花掉两万?要求我们赔偿医疗费误工费共两万七?我们该怎么处理
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医疗费是指自然人的身体受到细菌侵袭、自然灾害伤害、他人伤害或动物伤害等后,所接受的医学上的检查、治疗和康复所必须的费用。侵害他人生命健康导致他人身体受到伤害的,加害人首先应当赔偿受害人因此而支出的医疗费。医疗费包括:挂号费、医药费、理疗费、治疗费、检查费、透析费、化验费、住院费、手术费、护理费、其他医疗费用。  最高人民法院《关于贯彻执行(中华人民共和国民法通则)若干问题的意见(试行)》第l44条规定:“医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、住院费的单据为凭。应经医务部门批准而未获批准擅自另找医院治疗的费用,一般不予赔偿;擅自购买与损害无关的药品或者治疗其他疾病的,其费用则不予赔偿。”尚需继续治疗的费用,经有关医疗机构证明,可以一次性给付。  
(1)医疗机构对由于医疗事故或医疗差错所发生的医疗费用中的药品费用;承担当地《公费医疗用药报销范围》所规定的药物的费用;如需购买该范围以外的药品并且该范围中确无可替代治疗药品,医疗机构也应承担相应费用。发生医疗事故或医疗差错后,患者也就是受害人一般只能在当地医疗机构治疗并使用当地公费报销范围的药品,除非该伤害不使用公费报销范围以外的药品不能治愈或减轻伤害,否则不属于赔偿范围。受害人未经医务部门批准,擅自另找医院治疗的费用,一般也不予赔偿。  
(2)医疗机构只承担因医疗事故或医疗差错所增加的治疗费用,不负责治疗原疾病及其并发症的费用。例如某患者,因患阑尾炎住某医院做手术,由于手术医生不负责任,手术粗糙,造成患者腹腔大出血,不得不进行第二次手术。延长了患者的治疗时间,延长了患者痊愈期间。如果不是病人赶上了一个不负责任的医生,患者手术完毕后一个星期内,就可痊愈出院,所花费用只需1000元;由于出现了医疗差错,延长了患者住院时间,所花费用7500元。对此,医院应赔偿患者的医疗费6500元,对原疾病治疗的1000元,应在总额中减掉。医疗事故和医疗差错的患者,擅自购买与损害无关的药品或治疗其他疾病的费用,医疗机构不予赔偿,患者确需住院治疗或观察的,其费用由医疗机构赔偿;但患者就诊医院下达出院通知,患者故意拖延,或患者治疗与损害无关的疾病而延长住院时间的,延长期间的住宿费,医疗机构不予赔偿。  
(3)因发生医疗事故或医疗差错必须进行后续检查、治疗康复项目的费用,也应由医疗机构承担。例如:整容、镶牙、植皮、换眼球、装假肢等。
2018-12-26 12:06:51
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误工费的计算公式:
  误工费赔偿金额=误工收入(元/月)×误工时间
  
(1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入
  
(2)无固定收入,但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间
  
(3)无固定收入,且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金=受诉法院所在地相近行业上-年度职工的平均工资×误工时间
2018-12-26 12:10:19
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工伤误工费赔偿标准:由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月,伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。  另外工伤还涉及的赔偿内容如下:  
一、医疗费用:由工伤保险基金全额报销;  
二、住院期间护理费:治疗期间至评残前由用人单位支付,评残后由基金支付;  
三、交通食宿费:按本单位因公出差标准报销;  
四、残疾待遇标准;  
(一)、一级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资24个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的90%发放;(基金支付)  
(二)、二级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资22个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的85%发放;(基金支付)  
(三)、三级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资20个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的80%发放;(基金支付)  
(四)、四级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资18个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的75%发放;(基金支付)  
(五)、五级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资16个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的70%发放;(基金支付)  
3、一次性伤残就业补助金:按月发放伤残津贴;  
4、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准12个月计算  
(六)、六级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资14个月计算;(基金支付)  
2、伤残津贴:每月按本人工资标准的60%发放;(基金支付)  
3、一次性伤残就业补助金:按月发放伤残津贴;  
4、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准10个月计算.  
(七)、七级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资12个月计算;(基金支付)  
2、一次性伤残就业补助金:上年度社会月平均工资标准15个月计算.  
3、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准8个月计算.  
(八)、八级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资10个月计算;(基金支付)  2一次性伤残就业补助金:上年度社会月平均工资标准12个月计算.  
3、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准6个月计算.  
(九)、九级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资8个月计算;(基金支付)  2一次性伤残就业补助金:上年度社会月平均工资标准9个月计算.  
3、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准4个月计算.  
(十)、十级伤残;  
1、一次性伤残补助金;本人工资6个月计算;(基金支付)  2一次性伤残就业补助金:上年度社会月平均工资标准6个月计算.  
3、一次性工伤医疗补助金:上年度社会月平均工资标准2个月计算.  
五、生活护理费;  
1、完全不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的50%支付;  
2、大部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的40%支付;  
3、部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的30%支付;
2018-12-26 12:34:39
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《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2018-12-26 12:34:54
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