我哥在单位上班出了工伤，伤残鉴定一级，请问用人单位应该给赔偿吗，都有那些赔偿
更新时间：2022-04-03 11:58:30人浏览
问题描述：
我弟弟在单位因工负伤，伤残鉴定为一级，用人单位应当赔偿吗？你有什么补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤等级为十级吗？涉及到一次性伤残补助金，为7个月本人工资；辞工的话，可以享受一次性工伤医疗补助金为6139*6=36834元，一次性伤残就业补助金为6139*
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果有伤残的，则可以在解除合同时，提出要求主张一次性就业补助金等费用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
达到伤残等级的员工，可以在一般工伤的赔偿外得到关于医疗补助金、伤残赔偿金等赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生交通事故后构成工伤的，交通事故进行赔偿后，劳动者可以申请工伤认定，工伤赔偿和交通事故赔偿并不冲突。在上下班途中发生交通事故的，构成工伤。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同的时候可以要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残鉴定谁赔偿
伤残鉴定的赔偿责任由侵权人承担，因为侵权人给受害人造成了人身伤害需，要承担过错责任。伤残鉴定的时间是在治疗终结，应有出院诊断证明。且应向公安交通管理部门提出申请
伤残等级鉴定规范
人浏览
你好，哪个部位骨折了？是什么原因受的伤？建议做伤残鉴定，根据鉴定等级计算具体赔偿数额，协商不成通过法律程序解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问具体的情况是怎么样？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤用人单位用赔偿吗
员工在工作的过程中，如果有工伤情况出现，用人单位是需要给员工进行工伤认定的，因为后续会涉及到工伤赔偿的问题，所以工伤认定是很重要的一步。那么工伤用人单位用赔偿吗
工伤赔偿
人浏览
你好，九级伤残赔偿项目比较多，计算比较复杂。建议咨询专业律师，便于详细计算赔偿金额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定又叫劳动能力鉴定，通常情况越早鉴定对劳动者越好。一般情况下，工伤伤残鉴定是工伤认定后马上可以去做的，但是如果劳动者或者单位有一方要对工伤认定不服，或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
