乙方在什么情况下可以解约?劳动合同

更新时间:2022-04-03 09:40:32人浏览
问题描述:
乙方在何种情况下可以解除合同?劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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区分解除劳动合同和终止劳动合同:
一、劳动合同终止则是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭;劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现,其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示,只要法定事实出现,一般情况下,都会导致双方劳动关系的消灭。等等
2022-04-03 09:13:37
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已帮助105698人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者可以解除劳动合同的情形如下:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
2022-04-03 09:18:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2022-04-03 09:40:32
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