用人单位未与本人签订劳动合同,提出辞职,用人单位是否赔偿

更新时间:2022-04-02 15:04:50人浏览
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用人单位未与本人签订劳动合同,提出辞职,用人单位是否赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位解除劳动合同是否有赔偿需要看用人单位解除劳动合同的方式是否合法,如果用人单位解除劳动合同不符合法律的规定需要向劳动者支付经济补偿金。违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金
2022-04-02 14:39:55
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你好,一般只有涉及到公司有提供专项培训、约定服务期或是有竞业限制约定的,才需要承担违约责任。建议提前三十天书面提出辞职,做好交接工作
2022-04-02 14:44:36
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已帮助124566人 · 响应时间 平均4分钟内
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿赔偿金等发生的争议,都属于劳动合同纠纷。
2022-04-02 15:04:50
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