我的工资被劳务派遣吃掉了,怎样才能把钱拿回来

更新时间:2022-04-02 00:01:45人浏览
问题描述:
我的工资劳务派遣吃掉了,怎样才能把钱拿回来
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助124129人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以报警处理
2022-04-01 23:43:25
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助196131人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,可以报警或诉讼处理
2022-04-01 23:47:47
平台特邀律师 咨询我
已帮助144357人 · 响应时间 平均2分钟内
在审理劳务争议案件时,劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位,同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
2022-04-02 00:01:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣同工同酬怎么规定
劳务派遣同工同酬怎么规定
劳务派遣同工同酬最新规定:被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者
劳动纠纷
次播放
劳务派遣工资由用工企业把钱打到派遣公司财务帐上,然后由劳务派遣公司代发全部派遣员工的工资。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣有年终奖吗
劳务派遣有年终奖吗
劳务派遣工也可以按单位的规定享有年终奖。劳务派遣工享有与用工单位职工同工同酬的权利,而年终奖金是工资的一部分,所以劳务派
劳动纠纷
人浏览
您好,建议谨慎处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同有试用期吗
劳务派遣合同有试用期吗
劳务派遣合同通常没有试用期。《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年
劳动纠纷
次播放
你好,建议双方沟通协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工资谁发
劳务派遣工资谁发
劳务派遣工的工资由劳务派遣单位来支付。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣
劳动纠纷
人浏览
所以搜集证据诉讼解决要求返还费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第66条规定:“劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。”“前款规定的临时性
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣者的工资怎么确定
劳务派遣者的工资怎么确定
确定被派遣的劳动者的工资的办法:与用工单位同类岗位的劳动者同工同酬;用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或
劳动纠纷
人浏览
工作多久了?工资是如何发放的?用人单位是否已经支付派遣公司
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工资由谁发
劳务派遣工资由谁发
劳务派遣工的工资是由劳务派遣单位按月发放的;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标
劳动纠纷
人浏览
你好,可以报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工资如何赔偿
劳务派遣工资如何赔偿
劳务派遣工如果被派遣单位违法解除劳动合同的,应当按双倍的经济补偿标准来向其支付赔偿金。如果被解除劳动合同的情形符合《劳动
劳动纠纷
人浏览
如果协商不成,向当地劳动部门投诉,或申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务外包就是劳务派遣吗
劳务外包就是劳务派遣吗
劳务外包和劳务派遣大家一定都听说过,在工作中也是比较常见的用工形式,都是把员工派到其他地方工作的行为,但是这两者时间还是有区别的,下面就让法律快车小编为大家带来
工程劳务分包
人浏览
劳务派遣被辞退怎么办
劳务派遣被辞退怎么办
劳动者可从事的工作有很多种,劳务派遣也是非常常见的,很多员工被派遣到工作单位,所涉及到的劳动关系比普通的情况要复杂一些,比如工作时发生工伤事故,谁对劳动者的安全
劳务派遣
人浏览
按照你们之间的协议处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工资由谁发放
劳务派遣工资由谁发放
劳务派遣工资由劳务派遣单位按月发放。若是被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,
劳动纠纷
人浏览
你好,一、根据《劳动保障监察条例》的规定,劳动保障行政部门受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。劳动保障行政部门对用人单位支付劳动者工资和执行
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询