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员工试用期内被辞退要求工资结算是合理的,如果是单位违反了《劳动合同法》中的相应的规定辞退员工的,还需要向员工进行支付赔偿;如果是单位正常情况下的辞退,只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
2022-04-01 02:25:34
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需要支付工资,工作一天就应当支付一天的工资。
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你好 当时有没有签劳动合同
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您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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你描述的情况,按照劳动法是需要立刻支付工资。
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这是可以的
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这个需要核对过您的材料后才能给出准确的方案。
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