2位律师解答
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你好,可以到劳动局投诉
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷,当事人不服劳动仲裁后,依法向人民法院起诉的,人民
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您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
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你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
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关于退休保险的问题,解答如下:一般办理退休手续后,社会保险费就不再缴纳,如果办理退休手续时,医疗保险缴费年限不足,可按规定一次性补缴所差年限的医疗保险费后,享受
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根据《社会保险法》若干规定第二条,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年
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单位不交社保的建议与工作单位进行协调,协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
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必须补齐
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![养老保险交够15年可以不交吗](http://img.lawtimeimg.com/info/2020/0628/20200628100018587_220wh220.jpg)
养老保险交够15年可以不交吗
养老保险在进行缴纳的时候,是需要缴满规定的年限的,才能够在退休之后,领取到对应的养老金的,这也就说明了在没交够规定年限就有限制的。那么今天就跟法律快车小编一起来
养老保险管理
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你好,可以向社保部门反映情况
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