你好,我上班九个月,没有签合同,如果自己不干了,会有赔偿吗?

更新时间:2022-03-31 20:55:17人浏览
问题描述:
你好,我已经工作了九个月没有合同了。如果我辞职,我会得到补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定,如果是用人单位没有过错,员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的
2022-03-31 20:42:26
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-03-31 20:49:54
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已帮助188147人 · 响应时间 平均5分钟内
没有签合同的劳动者可以要求用人单位支付二倍工资,用人单位违法解除劳动合同的,需要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-03-31 20:55:17
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