但现在有事需要离职,离职申请是昨天填的,公司说要下个月18号才能离职,是这样的吗?

更新时间:2023-01-08 00:08:39人浏览
问题描述:
11月5日,我去商店实习。我正式用钉子在11月10日打卡,但现在我有东西要留下。辞职申请是昨天填写的。公司说我要到下个月18号才能离开。是这样吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助112486人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,可以申请劳动仲裁
2022-03-30 11:07:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助70725人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,建议双方协商解决,协商不成可以申请仲裁
2022-03-30 11:11:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助187508人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以向劳动局投诉
2022-03-30 11:27:23
平台特邀律师 咨询我
已帮助143921人 · 响应时间 平均4分钟内
首先,根据目前劳动合同法规定,你只要以书面形式提前30天向公司提出辞职都可以走人,公司无权压制或者不放人。
你可以先和公司交涉,递交辞职信。如果公司强制不受理,你可以去当地的劳动监察部门的法律援助办公室求助。
你可以放心,这类机构其实本身都是属于协商部门,都希望个人和公司能够协商解决,不会包庇公司为难你的。如果不能协商解决的,你可以直接进入民事诉讼或者找到一些媒体舆论进行协助。
2023-01-08 00:08:39
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工离职必须提前一个月吗?
员工离职必须提前一个月吗?
在现实生活中,对于劳动者而言,很多时候选择辞职往往是自己深思熟虑的结果,一般需要按照规定进行,那么员工离职必须提前一个月吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,
离职协议
人浏览
您好,与单位协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自动离职需要写离职通知吗
自动离职需要写离职通知吗
劳动者自动离职的,需要写离职通知。根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者要离职的,应该提前三十日以书面形式通知用人单位
劳动纠纷
人浏览
您好!原则上您需要提前三十天书面通知离职,您提前离职给单位造成的损失,单位可以要求您赔偿。但是单位需要提出损失的具体证据才能要求您赔偿,从而扣除您的工资。若对方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职必须要签离职协议吗
离职必须要签离职协议吗
离职并不是必须要签离职协议。离职协议内侵犯到劳动者合法权益的,劳动者可以不签,用人单位因此不为劳动者办理离职手续的,劳动
劳动纠纷
次播放
公司应按约定的离职日期执行,如公司让提前走人,属于辞退,需支付违约金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请离职了还加班吗
申请离职了还加班吗
无论是否申请离职,劳动者不愿意加班都可以拒绝加班。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人
劳动纠纷
次播放
离职员工泄露商业秘密,若属于民事纠纷的,企业可以通过向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿。若泄露商业秘密,达到以下规定的条件的,那么涉嫌侵犯商业秘密罪,企业应向公安
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职解除劳动合同需要多久
离职解除劳动合同需要多久
如果是劳动者自行离职,且公司不存在违反劳动合同法的行为,解除劳动合同应提前三十日,试用期内提前三日。用人单位应当在解除或
劳动纠纷
次播放
你好满了一个月之后就可以直接离职
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离职证明离职当天必须给吗
离职证明离职当天必须给吗
离职证明离职当天不是必须给,需要给予一定的期限,一般是在解除或者终止劳动合同之后出具。法律规定,用人单位应当在解除或者终
工伤赔偿
人浏览
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资离职需写离职申请吗
拖欠工资离职需写离职申请吗
拖欠工资离职不需写离职申请,只需要写辞职信,因为离职不需要申请,只需要提前三十天书面通知即可。此外,由于是用人单位拖欠工
工伤赔偿
人浏览
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职必须要签离职协议吗
离职必须要签离职协议吗
离职不是必须要签离职协议。辞职不需要签订什么,只需要办理工作交接即可。另外,用人单位不得以员工未签订离职协议书而拒绝出具
工伤赔偿
人浏览
我想辞职递交了辞职报告之后必须要等一个月才能走吗
我想辞职递交了辞职报告之后必须要等一个月才能走吗
劳动者转正后提交辞职报告必须要等一个月才能离职。劳动者还可以通过以下方法离职:与用人单位协商一致;在试用期内提前三日通知
劳动纠纷
人浏览
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职必须要提前一个月吗?
离职必须要提前一个月吗?
离职如果是在试用期只需要提前三天通知用人单位即可,如果是转正之后必须要提前一个月以书面的形式通知用人单位,劳动者违反规定
劳动纠纷
人浏览
您好,是否有签订书面劳动合同?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询