在公司工作14年,现被迫调岗去外地城市,还是在哺乳期,不想出去,申请离职有补偿吗

更新时间:2022-03-29 13:42:29人浏览
问题描述:
在这家公司工作了14年后,由于管理不善和破产,我现在被迫调到其他城市。而且,我还在哺乳,不想出去。申请辞职有补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助126096人 · 响应时间 平均2分钟内
工作15年辞职,如果没有符合《劳动合同法》第三十八条的情形解除劳动合同的,是没有任何经济补偿金或者赔偿金的。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的等
2022-03-29 13:25:28
平台特邀律师 咨询我
已帮助179373人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者因用人单位有损害自己权益的行为而提起辞职的,是有经济补偿的。如果用人单位没有损害劳动者权益的行为,劳动者主动辞职的,一般是不会有补偿的
2022-03-29 13:31:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助123245人 · 响应时间 平均3分钟内
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-03-29 13:42:29
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