91年签订正式劳动合同，现在统计工龄公司不给我们算培训工那三年，符合国家劳动和社会保障法吗？
更新时间：2022-03-28 10:57:52人浏览
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2022-03-28 10:57:52
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