3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
足月死胎能休多久产假
怀孕后女职工一般是有一定时长的产假的，但是如果不幸发生流产的，对女性的身体和心理是有损伤的，所以国家也是规定可以有产假的。那么，足月死胎能休多久产假？可能大家还
妇女特殊权利
人浏览
您好，休病假需要根据工作时间判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动法和劳动合同法规定，辞退员工的，应当按照每工作一年补偿一个月工资的标准补偿，若未提前一个月通知的，还应当补偿一个月代通知金。如果没有法定理由无故辞退的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第四章工作时间和休息休假第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20年的，年休假为15天。国家法定休假
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司有关病假没有规定吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者患病期间，在规定的医疗期内单位是不能解除劳动合同的。如果单位违法解除劳动合同，可以要求单位支付双倍的经济补偿。在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据职工带薪年休假条例的规定，职工如果请病假累计超过一定时间的，是不能休年假的。比如工作不满10年的职工请病假累计2个月以上的，不能够有年休假。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤以后每年都能休几天病假么
劳动者因为工作原因导致身体受到伤害，一般是可以带薪修养身体的，如果身体好了就可以回原单位继续上班了，很多人会想问工伤以后每年都能休几天病假么？下面法律快车小编为
工伤赔偿
人浏览
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期，实际工作年限十年以上的，在本单位工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京产假最长可以休多久
产假是劳动法所赋予我们的一个假期，如果我们需要生孩子，往往就可以休产假啊，对于产假，每个地方他的规定都是不一样的，有的地方她的产假会长一点，有的地方的产假短一点
假期待遇
人浏览
可以要求赔偿的。长期休病假看公司有没有规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
休了产假还能休年假吗
很多宝妈都有这样的疑问，休完产假之后还能不能休年假？现阶段根据《企业职工带薪年休假实施办法》的相关规定，产假和带薪年休假之间不存在冲突，女职工可以同时享受产假和
妇女劳动权益
人浏览
连续休病假不能超过三个月，或者累计病假不超过六个月，这个病假是没有周期的，不存在说一年可以休几个月病假的问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
