国庆节期间,我公司因生产需要放假4天,员工5、6号没有请假,这种情况能算他旷工吗?

更新时间:2022-03-23 21:06:55人浏览
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国庆节期间,我公司因生产需要放假4天,员工5、6号没有请假,这种情况能算他旷工吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以到劳动监察大队投诉 或者申请劳动仲裁
2022-03-23 20:52:02
平台法律顾问团队 咨询我
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您好,可以及时申请仲裁维权
2022-03-23 20:54:37
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2022-03-23 21:06:55
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