7级工伤想跟公司解除劳动合同,可以得到哪些赔偿

更新时间:2022-03-22 10:03:02人浏览
问题描述:
如果你想终止与该公司劳动合同,你可以获得什么样的7级工伤赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助78653人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请工伤认定
2022-03-22 09:36:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助189643人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,是否有工伤认定书?解除需要赔偿一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助,一次性伤残就业补助
2022-03-22 09:38:53
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助166129人 · 响应时间 平均5分钟内
需要结合工资收入具体计算
2022-03-22 10:03:02
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务合同解除怎么赔偿
劳务合同解除怎么赔偿
劳务合同解除后的赔偿视情况而定,一般情况下协商解除无需赔偿。但违约或不可抗力导致的解除,可能涉及违约赔偿或损失协商。劳务合同不同于劳动合同,不涉及经济补偿金,但
劳务派遣合同
人浏览
公司方面提出解除劳动合同的,可以要求经济补偿金赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同赔偿有哪些
公司违法解除劳动合同赔偿有哪些
公司违法解除劳动合同赔偿有哪些?本文将分析违法解除劳动合同的赔偿标准、法律依据及公司解除合同的条件。想掌握更多法律知识,就来法律快车深入了解。
解除劳动合同的补偿
人浏览
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位给解除劳动合同怎样赔偿
单位给解除劳动合同怎样赔偿
单位解除劳动合同的赔偿是依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月
劳动合同纠纷
人浏览
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间解除劳动合同怎么赔偿
工伤期间解除劳动合同怎么赔偿
工伤期间解除劳动合同的赔偿方式是支付双倍经济补偿金,其标准以员工在用人单位的工作年限为主,每满一年需支付一个月本人工资。协商解除劳动合同不成功可向相关机构申请仲
解除劳动合同
人浏览
违法解除按照2N计算赔偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同怎么赔偿
解除劳动合同怎么赔偿
所谓的解除劳动合同的也就是终止双方的劳动关系的协议,指的是终止双方的劳动权利以及劳动义务,这种情况如果属于用人单位,如果没有明确的法定理由,需要赔偿,那么,解除
解除劳动合同
人浏览
如果劳动者在劳动合同解除后想要继续履行合同,首先应与用人单位沟通,表达继续履行的意愿。若用人单位同意,则双方可继续履行原合同。若用人单位不同意,劳动者可依据《劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无故解除劳动合同如何赔偿
公司无故解除劳动合同如何赔偿
如果公司无故解除劳动合同,且劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同履行不能的,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿
劳动纠纷
人浏览
公司违法解除劳动合同的赔偿额度,一般是依据劳动合同法的经济补偿标准的二倍来确定的。具体的赔偿方案需结合劳动合同的具体条款、劳动者的实际工作年限以及双方的协商情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤十级解除劳动合同怎么赔偿
工伤十级解除劳动合同怎么赔偿
十级工伤的劳动者依法解除劳动合同后,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;属于用人
劳动纠纷
人浏览
公司违法解除劳动合同应当支付赔偿金。具体操作步骤包括:首先确认工作年限和月工资标准;然后根据工作年限和月工资来计算应得的赔偿金;接着如果劳动者希望继续履行合同且
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下解除劳动合同公司需赔偿
什么情况下解除劳动合同公司需赔偿
用人单位在违法解除劳动合同的情况下,需要按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;如果解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形
劳动纠纷
人浏览
10级工伤赔偿后劳动合同解除吗
10级工伤赔偿后劳动合同解除吗
职工被认定为10级工伤且获得赔偿,除存在过失性辞退外情形,用人单位不得主动解除劳动合同;劳动者主动提出解除劳动合同的,由
劳动纠纷
人浏览
关于女职工孕期被单位解除劳动合同的赔偿问题,员工有权获得双倍的经济补偿。根据《劳动合同法》相关规定,用人单位违法解除孕期员工的劳动合同,需要支付双倍赔偿金,计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人解除劳动合同赔偿吗
个人解除劳动合同赔偿吗
个人违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。根据《劳动合同法》第九十条规定,劳动者违反本法规定解除劳动
合同纠纷
次播放
解除劳动合同不需赔偿的情形多样。例如,试用期证明不符条件、严重失职或犯罪等。操作时应收集相关证据,确保程序合规,并遵循《劳动合同法》的相关规定进行解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询