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不发工资,提起劳动仲裁的一方向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
2023-01-11 18:41:54
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你好,去公司注册地去劳动仲裁
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您好!收到不予受理通知书之日起15日内可以向法院起诉。
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订了带动合同没有,没有的话,可要求双倍工资
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