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《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除
2022-03-18 15:33:34
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你好，建议参看公司相关规定
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需看公司的规章制度来判断
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您好，根据规章制度
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你好司可以向劳动监察投诉。
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