2020年9月29日离职(已提前提交辞职报告)，9月27日国庆补班需要上班吗？假如上班，算加班吗？
更新时间：2022-03-17 15:35:16人浏览
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因疫情延长假期期间，若员工上班的，属于加班，如果不能调休，应支付加班工资。《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
2022-03-17 15:11:50
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