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在公司工作时，造成他人损害，属于工伤，受伤者可以申请工伤认定，如果无法申请工伤认定。公司承担赔偿责任。
法律依据《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的
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你好，先申报工伤，然后做伤残等级鉴定，最后确定赔偿金额。
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可以协商或者通过法律途径索赔
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发生工伤事故后，要到相关机构确认工伤，根据工伤认定结果进行赔偿。
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你好，具体是怎么受伤的呢
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工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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您好，是临时工吗，没有购买意外险吧
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您好！可以申请劳动仲裁或起诉要求对方赔偿
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摔下楼梯致手臂骨断裂，经调解经营者赔偿一万元
2010年4月28日晚上，24岁的新温州人杨小姐在温州市瓯海梧田某餐馆二楼吃完饭后，在下楼梯的时候，因穿高跟鞋走路不慎摔下楼梯。经医院检查，发现杨小姐的左手手臂
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