请问,我们老板说试用期工资是2500,试用期是3个月,但不到3个月就要扣40%的工资。这违法吗??第一个月,我觉得这家公司的处罚太严重了,没有奖励。我总是罚款和额外的惩罚,所以我想离开这家公司,但我必

更新时间:2022-03-15 12:37:51人浏览
问题描述:
请问,我们老板说试用期工资是2500,试用期是3个月,但不到3个月就要扣40%的工资。这违法吗??第一个月,我觉得这家公司的处罚太严重了,没有奖励。我总是罚款和额外的惩罚,所以我想离开这家公司,但我必须扣除我的工资。我应该如何维护我的利益?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据单位的规定的执行
2022-03-15 12:23:34
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2022-03-15 12:30:33
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-03-15 12:37:51
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