工作16天,规定不到一个月每天按30,预付300,还能预付500,因为我算的是上个月工资800多
更新时间:2022-03-15 09:19:10人浏览
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工作16天,规定不到一个月每天按30,预付300,还能预付500,因为我算的是上个月工资800多
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您好,建议直接向当地劳动监察大队举报,也可以直接向劳动部门申请仲裁
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你好,建议固定证据。申请劳动仲裁。
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工资 要看单位 月定工作日数,可以算出一天的工资
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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依据协议约定处理
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可以的,养老金在发放给离退休人员之前,任何单位不得查封、冻结和划扣,即社会保险经办机构不能直接扣发离退休人员基本养老金抵偿法院判决的债务。但是,当养老金发放到个
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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拖欠工资不给的,劳动者可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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人死后,五险一金可以取出。继承人凭死亡证明和相关材料可向社保中心和公积金中心申请提取。**分析说明**:根据《中华人民共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》
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建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
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