公司没有与我签订劳动合同,我可以要不签劳动合同而赔偿二倍工资差额吗,请问过了仲裁时效了吗

更新时间:2022-03-14 23:25:26人浏览
问题描述:
2015年5月16日,我在一家房地产公司担任保安。公司没有和我签订劳动合同,也没有购买社会保险。2017年2月28日,公司更换了我的职位,所以我不得不辞职。2017年4月12日,我去当地劳动仲裁处投诉。我想问,不签劳动合同我能补偿两倍的工资差吗?仲裁期限届满了吗
1位律师解答
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没签劳动合同的仲裁,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内
2022-03-14 23:25:26
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