3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助137433人 · 响应时间 平均1分钟内
根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的
2022-03-13 11:25:59
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位未给员工缴纳社保怎么办
社保是社会保险的一个简称，对劳动者来说是一种非常重要的生活基本需要的保障，所以职工在就职时，根据相关法律的规定，用人单位需要为职工缴纳一定比例的社保费用，那么单
社会保险
人浏览
你好，可以要求补交保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没给交社保怎么办
社会保险法规定，用人单位和个人应当且必须缴纳社保。社会保险的重要性在于它是国家给的最基础的保障。那么关于社会保险的有关规定是什么？接下来，法律快车的小编将向您介
社会保险
人浏览
单位辞职后保险怎么办
现在大部分的公司都会为职工购买保险，这样可以保障职工的权利，如果劳动者在劳动合同存续期间辞职，那么用人单位就不会继续为劳动者缴纳保险，这个时候就要劳动者自行缴纳
社会劳动保险
人浏览
如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。用人单位未给员工缴纳社保的，属于违反法律规定的情形，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，都需要承担相应的法律责任。用人单位被
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
补交社保，维护自身权益
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求补缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不交社保，劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。依据《劳动合同法》第74条的规定，劳动监察部门有权对用人单位缴纳社保情况进行监督、检查，对于公司不交社保，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以让单位补缴你的社保，单位不愿意的话可以投诉到社保部门处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以让单位补缴你的社保，单位不愿意的话可以投诉到社保部门处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以办理相关的移转手续。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司搬迁只赔偿百分之五十的问题，你可以选择以下处理方式：1.积极与公司沟通协商，争取更高的赔偿比例；2.保留相关证据，向劳动监察部门投诉，寻求行政支持；3.
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：按过错承担责任的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假是根据基本产假和额外增加的产假天数来计算的。基本产假为98天，产前可休假15天，这是根据《女职工劳动保护特别规定》来的。如果遇上难产或多胎的情况，产假会有额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体以鉴定机构为准。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过劳动仲裁维护您的权利。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
