您好，我于2019年7月30日入职，2019年12月26日签订劳动合同，现在还在工作，能仲裁前5个月双倍工资吗？
更新时间：2022-03-10 07:27:52人浏览
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如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。一般需在未签劳动合同一年内申请劳动仲裁
2022-03-10 07:27:52
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