上班时间不是全勤,发工资的时候老板把全勤奖扣了,正常放假也没工资这个合不合法?

更新时间:2022-03-10 05:47:32人浏览
问题描述:
工作时间不是全职的。在支付工资时,老板扣除了全职报酬,正常节假日没有工资。这合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位遇到安排劳动者加班时,应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班,就应执行法律对这种情况所作出的规定,相互不能混淆,不能代替,否则都是违反劳动法和劳动者保护法的行为,都是对劳动者权益的侵犯,应当依法承担法律责任
2022-03-10 05:33:31
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可以进行投诉和仲裁
2022-03-10 05:39:00
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-03-10 05:47:32
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