我能否要求公司支付？朋友告诉我未签订劳动合同有个双倍工资的补偿金，我能否要求公司支付2013年4月到2015年7月期间未签订劳动合同的双倍工资补偿？
更新时间：2022-03-10 01:26:57人浏览
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实践中，一些用人单位出于各种考虑，或者基于一些特殊原因，使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下，与不同的用工主体签订劳动合同，很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时，无法连续计算工作年限的问题
2022-03-10 01:05:58
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-03-10 01:26:57
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