基本工资是3000元,公司无故把我辞退,没有签合同,有社保,我应该如何要求赔偿了?
更新时间:2022-03-08 22:03:36人浏览
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公司无故解雇我的补偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的向劳动者支付一个月工资的赔偿金
2022-03-08 21:39:19
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你好,未签署劳动合同违法,可以要求赔偿。
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去申请劳动仲裁要求赔偿
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