请问员工如果一直不来公司办理离职手续该怎么处理,公司还有他将近半个多月的工资没发。
更新时间:2022-03-08 09:50:31人浏览
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辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,也可以选择通过提起劳动仲裁维权,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
2022-03-08 09:23:52
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公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁,向上级部门举报,申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
2022-03-08 09:26:08
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2022-03-08 09:50:31
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M现在的具体情况是怎样的
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可以搜集证据起诉
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您好,可以向劳动监察大队进行投诉或者申请劳动仲裁
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