未签订合同,未发放工资

更新时间:2022-03-08 07:29:05人浏览
问题描述:
没有签订合同,也没有支付工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者可以向当地的劳动监察大队举报投诉,由监察大队及时督促用工单位支付拖欠的工资。工资支付凭证以及“工作证”、“上岗证”或者工友之间的证言,都可以作为存在劳动关系的证明
2022-03-08 07:18:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助151762人 · 响应时间 平均3分钟内

1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资;
2、没有签订劳动合同,本身就是违法行为,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法权益,需要向劳动者支付经济补偿
2022-03-08 07:25:39
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-03-08 07:29:05
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