我在温州一家酒店上班,没有签劳动合同,我想换一份工作,说是不拿工资随时可以走!虽然一个月工资不高
更新时间:2022-03-07 09:30:47人浏览
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按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-03-07 09:02:58
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你好,我们是可以选择被迫离职
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你好,在单位工作多久洛克
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申请劳动仲裁要求支付工资等。
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您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资以,没合同没关系,找找工资条、工卡、打卡记录,具体可以找个律师详谈。
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您好,可以到劳动局投诉
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你好,需要看双方具体是怎么约定的
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商量赔偿费问题就行,具体赔偿金额还要根据具体情况判断
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