如果签订的劳动合同不具有法律效应,是不是也可以视为没有签订劳动合同?是不是可以以没签订劳动合同为由申请劳动仲裁要求赔偿两倍工资?

更新时间:2022-03-06 19:49:00人浏览
问题描述:
如果签订的劳动合同没有法律效力,是否也可以视为未签订劳动合同?能否以未签订劳动合同为理由申请两倍工资的劳动仲裁
3位律师解答
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申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
2022-03-06 19:27:37
法律快车咨询顾问 咨询我
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这个是申请劳动仲裁为好
2022-03-06 19:35:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助151469人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,可以到劳动局投诉
2022-03-06 19:49:00
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