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您好,法律不禁止个人签订多份劳动合同,但是如果因此对完成本单位的工作任务造成严重影响,原单位有权解除劳动合同
2022-03-03 19:58:43
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签订非全日制用工合同应注意下事项:《劳动合同法》第六十九条规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订
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你好,可以协商解决纠纷
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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您好,劳动合同对此有具体约定吗
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你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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你好,签订劳动合同即可
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签订劳动合同的当事人:劳动合同的主体即劳动法律关系当事人:劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同:其一,劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性
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你好,需要用人单位签订劳动合同
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您好,双方协商一致可以再次签订劳动合同
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