我是1月21号提出离职，现在人事要求离职要顺延5天到2月27号才能办离职，合理吗？
更新时间：2022-02-28 01:36:30人浏览
问题描述：
我在1月21日提出辞职，因为我春节请假五天。现在人事部门要求将我的辞职推迟五天，直到2月27日。这合理吗？
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辞职需要提前，但分情况如下。
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续；等等
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续；等等
2022-02-28 01:35:02
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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