请问本溪劳务工招聘时,法律规定用工单位需要缴纳什么险、金?谢谢!
更新时间:2022-02-26 14:53:53人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助148668人 · 响应时间 平均3分钟内
创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用。离岗创业人员发生工伤的,依法享受工伤保险待遇。离岗创业期间非因工死亡的,执行人事关系所在事业单位抚恤金和丧葬费规定
2022-02-26 14:42:54
咨询我
已帮助168901人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,如果是签署了劳动合同,都是要缴纳社保的,用人单位为劳动者缴纳社保是法定义务,如果不缴纳,劳动者是可以请求劳动仲裁的
2022-02-26 14:53:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
应该缴纳五险一金,维护自身权益
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建立劳动关系需办理社会保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非全日制用工需要单位交社会保险。按照我国劳动者社会保险的参保原则,不管是全日制用工还是非全日制用工,单位必须为劳动者购买社会保险,尤其是工伤保险和生育保险,否则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出现下列情况的单位可以不补偿1在试用期间被证明不符合录用条件的。2严重违反用人单位的规章制度的。3严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。4劳动者同时与其
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般失业金是一种保险,如果没有失业,是不存在领取失业金问题的,如果失业了,要去当地劳动主管机关登记,有了失业证明就可办理1、按规定,可以申请领取失业金。2、失业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工自离的无需补偿的;还需提前一个月
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
小时工与其他单位用工关系?
核心内容:一旦与单位建立全日制用工关系,是否还能到其他单位做小时工,一般应以不影响该全日制用工的工作为前提;而且,必要时,还需要全日制用工单位的许可。根据《劳动
临时工
人浏览
需要公司对公划账工资的账户和公司社保开户证明及相关报增人员的名册
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询