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不管是在职还是离职，不管是无故拖欠工资还是不发工资，都应先通过正常的渠道，与公司主要负责人进行沟通协商。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-02-25 18:04:22
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公司三个月没发工资了，劳动者可以直接向当地的劳动监察部门投诉；可以去向法院申请支付令；可以依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；或者与公司进行协商。
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对方不发工资，你可以申请劳动仲裁的，并且是到公司所在地的劳动仲裁机构处理。
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你好，这种情况可以劳动监察大队投诉
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不发工资的可以找单位协商，要求及时发该付清的工资。
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你好，可以投诉或提起劳动仲裁。
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您好！您为什么会被除名呢？您与单位之间有没有劳动合同呢
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1.你要弄清楚物流公司对你所以的工作岗位有无进行特殊工时即不定时工作制的审批。2.你能够证明每天工作超8小时超出部分可以要求加班工资也可以要求补休
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你好，可以跟公司协商处理
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你好，需要了解具体情况再做回复
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这个需要专门的鉴定机构
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