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1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出 工伤认定 申请。
2、如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。 提交的资料包括： 工伤认定申请表 ； 与用人单位存在 劳动关系 （包括 事实劳动关系 ）的证明材料； 医疗诊断证明或者 职业病 诊断证明书。
3、劳动局做出工伤认定决定，单位开始赔偿，主要包括 伤残 补助金、 医疗费 。
4、伤者去有资质的医院做 伤残鉴定 （骨折的话最低也是10级伤残）。
5、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位（最好自己复印一份保存），劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。
2023-01-22 07:28:35
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