首页 法律咨询 找律师 法律知识
手机版
手机扫一扫服务随身走
或在手机浏览器中输入
m.lawtime.cn
网页导航
热门城市分站
法律咨询
法律咨询 问题库 法律问答 精选问答 咨询专题 精准问答
找律师
聘请律师指南 按在线找律师 按电话找律师 按律所找律师
法律知识
法律知识 民法典 知识专辑 法律法规
律师说法
律师说法 视频说法 图文说法 语音说法 律师文集 律师案例
特色服务
快速问律师 一对一咨询 找律师 文书定制 合同范本下载
首页
法律咨询
法律咨询 快速问律师 问题库 法律问答 一对一咨询 精选问答 咨询专题 精准问答
找律师
按城市找
您当前所在的城市：嘉峪关
北京 上海 广州 深圳 天津 重庆 杭州 苏州 南京 武汉
按问题找 按在线找 按电话找 按律所找 聘请律师指南
法律知识
知识专业站
法律知识 民法典 知识专辑 法律法规
律师说法
律师说法 视频说法 图文说法 语音说法 律师文集 律师案例
合同范本下载 快速咨询
法律快车法律问答 > 甘肃法律问答嘉峪关法律问答嘉峪关劳动纠纷法律问答 > 问答详情

公司不给员工加班，让员工辞职是违法的吗？

更新时间：2022-02-02 03:56:31人浏览
问题描述：
公司不给员工加班，让员工辞职是违法的吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助171510人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，单位有用人的权利，但是加班需要符合法律的规定，并支付加班费用
2022-02-02 03:29:12
平台法律顾问团队 咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助136576人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，可以到劳动局投诉
2022-02-02 03:36:20
法律快车咨询顾问 咨询我
法律快车咨询顾问
已帮助126819人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，请问是不给加班费还是不准加班？建议你与我进一步说明具体情形，以维护你的合法权益
2022-02-02 03:56:31
咨询我
平台嘉峪关律师团队
官方
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工犯错公司不让加班违法吗
员工犯错公司不让加班违法吗
员工犯错公司不让加班不违法，但强制加班则违法。公司应遵守《劳动合同法》等规定，不强迫加班并支付加班费。带病加班也违法，劳动者有权维护权益。
加班费
人浏览
强制加班，威胁不干不发毕业证是否违法？
你好，可以投诉的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
强制员工加班是否违法
强制员工加班是否违法
员工拒绝加班被辞退、自离被扣工资等法律问题困扰着许多职场人。本文将围绕公司强制员工加班是否违法、员工因拒绝加班被辞退是否合法以及员工自离扣工资是否合法等话题。
加班费
人浏览
老板加班而没有加班费是否违法？
可以向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠辞职员工的补偿
公司拖欠辞职员工的补偿
公司拖欠辞职员工的补偿，员工可以到劳动行政部门举报或者到劳动仲裁委员会申请仲裁。《劳动合同法》规定，用人单位解除或者终止
劳动纠纷
次播放
公司员工全部加班，不让我一个人加班是违法的吗？
协商不成的，可向当地劳动监察大队投诉维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司该如何合法安排员工加班
公司该如何合法安排员工加班
公司该安排员工加班需遵守下列规定：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作
公司企业
次播放
公司只针对个人不让加班， 算违法吗
关于公司针对个人拒绝加班是否违法的问题，根据《中华人民共和国劳动法》，公司不强制个人加班一般是合法的。因为加班需要双方协商，且必须是自愿加班并支付相应的加班费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
强制性加班是否合法？
你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工拒绝加班的算旷工吗？
员工拒绝加班的算旷工吗？
员工拒绝不合法的加班并不算旷工。正常情况下用人单位要求员工延长工作时间，首先必须是由于生产经营需要，其次要与工会和员工协
劳动纠纷
人浏览
所有员工都加班，是否违法？
您好，建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工集体辞职违法吗？
员工集体辞职违法吗？
员工如果依照法律的规定集体辞职的是不违法的。劳动者只要提前三十日以书面形式主动辞职的，就可以解除劳动关系。就算是集体一起
劳动纠纷
人浏览
医学生是否被要求加班是违法的？
你好，这要看什么情况了，如果工厂赶着完成订单，要求加班，那你必须加班！
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
领导可以强迫员工加班吗
领导可以强迫员工加班吗
领导不可以强迫员工加班。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国
劳动纠纷
次播放
强制性加班是否合法？
你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工拒绝加班延时算旷工吗
员工拒绝加班延时算旷工吗
员工拒绝加班延时不算旷工。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照
劳动纠纷
次播放
公司能否任意安排员工加班
公司能否任意安排员工加班
公司不可以任意安排员工加班。根据《劳动法》规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每
劳动纠纷
次播放
强制加班，威胁不干不发毕业证是否违法？
您好，可以投诉的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不给员工买保险是违法的吗
单位不给员工买保险是违法的吗
单位不给员工买保险是违法的。法律规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并且由于用人单位违
工伤赔偿
人浏览
公司所有员工都加班，不让我一个人加班是违法的
法律分析：所属公司不让加班一般是不违法的，自愿加班是不需要支付加班费的，只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
律师解答动态
相关推荐
可能感兴趣
公司法 深圳律师 重庆律师 昌平区律师 海淀区律师 南宁律师 债权债务 法律内容 法律列表 法律资讯
律师推荐
嘉峪关律师