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一、公司两个月不发工资了怎么办
1、公司两个月不发工资处理方法如下：
（1）劳动者可以催告单位尽快发放；
（2）如果单位拒不发放的，则劳动者可以向当地的劳动行政部门提交举报、投诉的材料；或者去依法申请仲裁、起诉。
2、
2023-01-26 10:48:05
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用人单位未按时足额发放工资的，可以以此为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以
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您好，您可以提起劳动仲裁
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两个月没发工资，建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。
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您好，可以提起诉讼或申请仲裁。
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您好，可以申请劳动仲裁
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可以投诉或仲裁处理，但要你决定才行
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可以申请劳动仲裁，要求用人单位足额支付工资。《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日
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两个月没发工资，建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。
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用人单位不发工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
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对方不发工资，你可以申请劳动仲裁的，并且是到公司所在地的劳动仲裁机构处理。
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