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招聘岗位和实际岗位不符违法，公司发布虚假招聘信息，安排岗位与实际招聘岗位不符，可以申请劳动仲裁维权的。因用人单位未尽到如实告知义务，造成的损失，可以要求赔偿的。劳动者可以通过民间调解机构与公司调解，也可以向人力资源和社会保障局投诉，还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果对仲裁结果不服，劳动者可以向法院起诉，对一审结果不服还可以上诉。
2023-02-06 07:57:54
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你好，可以申请劳动仲裁维权
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公司不发工资的，劳动者可以向劳动局监察大队进行投诉。当劳动局监察大队确认情况后，会由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，如果逾期不支付的，可责令用人单位按应付金额
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您好，协商不成的，可以法律途径解决
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法律分析：单位不发工资条，劳动者可以直接向单位索要；单位拒不发工资条的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
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可以投诉的
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提起劳动仲裁维权
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你好，可向劳动监察大队投诉
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你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。
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可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
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