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劳动者申请支付令的条件:
(1)案件必须是给付之诉,即劳动者要求用人单位给付金钱的案件。
(2)只能是用人单位向劳动者负有给付义务,而劳动者对用人单位不付给付义务。如果劳动者给用人单位造成损失需要赔偿,那么,劳动者就不能申请支付令。
(3)支付令能够送达用人单位,支付令的送达不能适用公告送达的方式,等等
(1)案件必须是给付之诉,即劳动者要求用人单位给付金钱的案件。
(2)只能是用人单位向劳动者负有给付义务,而劳动者对用人单位不付给付义务。如果劳动者给用人单位造成损失需要赔偿,那么,劳动者就不能申请支付令。
(3)支付令能够送达用人单位,支付令的送达不能适用公告送达的方式,等等
2021-12-05 13:15:25
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支付令的申请条件有:1.有权提起督促程序的,只能是债权人;2.案件必须是给付之诉。即要求债务人履行一定给付义务;3.债权人与债务人没有其他债务纠纷的;4.请求给
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