律师如何计算劳动争议赔偿金的工资基数

更新时间:2021-11-26 14:06:52人浏览
问题描述:
律师如何计算劳动争议赔偿金的工资基数
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助97671人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者月工资不高于用人单位所在地区上年度职工月平均工资的情形下,经济补偿金工资基数按劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资确定
2021-11-26 13:45:36
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助82966人 · 响应时间 平均4分钟内
工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;二是劳动合同没有约定的,按照集体合同约定的加班工资基数确定;三是劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定
2021-11-26 13:51:15
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助160950人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,需要根据劳动合同约定的工资报酬计算!
2021-11-26 14:06:52
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工资基数如何认定
工资基数如何认定
通常,员工的工资包括基本工资、绩效奖金、全勤奖等等,可能还会有岗位补贴等。在计算这些补偿金时,是根据基本工资还是工资总额确定的?那么工资基数如何认定?下面由法律
工资
人浏览
公司放假工资计算:属于年休假、探亲假、婚假、丧假,假期工资=劳动合同约定的工资;非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,工资=劳动合同约定的工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工资基数如何计算
工资基数如何计算
工资基数是按劳动合同的约定来计算的,但如果用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定
劳动纠纷
人浏览
你好,按照试用期工资标准计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对员工的加班费是怎样计算的
对员工的加班费是怎样计算的
用人单位对员工的加班费按以下规定计算:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动
劳动纠纷
次播放
工伤期间工资如何计算,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金工资基数是多少
经济补偿金工资基数是多少
经济补偿金按照劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资作为标准支付。满六个月至一年的按照一年计算,未满六个月的按照半个月
劳动纠纷
人浏览
一年涨多少工资由用人单位决定,受以下因素影响:地区、行业、企业的人工成本水平;职工平均工资水平;当地政府发布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位;本地区城镇居民
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 工资按月支付的 按照一整月计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金怎样计算
经济补偿金怎样计算
经济补偿金按劳动者在单位工作的年限和劳动者在单位工作时的月工资计算,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年
劳动纠纷
次播放
按照你应发工资为标准来计算的,包括基本工资、计件工资在内
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样计算解除劳动合同赔偿金
怎样计算解除劳动合同赔偿金
解除劳动合同赔偿金按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算
合同纠纷
次播放
你好,工伤康复期间原工资福利待遇不变
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动赔偿金如何计算
劳动赔偿金如何计算
对于劳动赔偿来说,劳动赔偿是需要进行劳动赔偿金的计算的,劳动赔偿一般来说关系到一些拖欠工资工伤等赔偿,那么劳动赔偿金如何计算呢?接下来由法律快车小编为大家带来劳
劳动合同知识
人浏览
在工厂上班的工资一般按照两种方式计算:第一、计时工资制度,是按照员工工作时间计算员工工资,主要包括正常上班工资以及加班费;第二、以完成一定工作内容计算工资称之为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
双倍工资的计算基数如何确定
双倍工资的计算基数如何确定
双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资的
劳动纠纷
人浏览
劳动补偿金计算基数的规定
劳动补偿金计算基数的规定
我们都知道,自己作为劳动者与用人单位相比肯定是相对弱势的一方,那么在解除合同时,只要不是因为自身过错导致的,那么此时用人单位是需要给我们支付劳动补偿金的,但是关
劳动合同补偿
人浏览
你好,按照正常上班时间计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
计算经济补偿金的工资基数
计算经济补偿金的工资基数
计算经济补偿金的工资基数对计发经济补偿金的计算标准,原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第11条明确规定,计算经济补偿金的月工资,是指劳动者解除劳动合同
经济补偿金
人浏览
按照实际天数计算呀
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询