九级工伤,解除劳务合同,赔偿多少钱

更新时间:2021-11-01 07:11:51人浏览
问题描述:
九级工伤,解除劳动合同,赔偿多少
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助162224人 · 响应时间 平均5分钟内
九级工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体计算需要结合本人工资情况,和当地职工平均工资。
大家可以参照《工伤保险条例》等有关规定进行计算
2021-11-01 06:55:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助81985人 · 响应时间 平均3分钟内
要根据本人工资(受伤前12个月的平均工资)确定
2021-11-01 07:00:24
平台特邀律师 咨询我
已帮助158969人 · 响应时间 平均1分钟内
具体算需办理委托手续
2021-11-01 07:11:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
十级工伤赔偿
十级工伤赔偿
十级工伤伤残可以享受以下工伤待遇:1、一次性伤残补助金7个月的。2、一次性就业补助金4个月。3、一次性医疗补助金1个月。
劳动纠纷
次播放
九级工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体计算需要结合本人工资情况,和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
十级工伤解除劳动关系怎么赔偿
十级工伤解除劳动关系怎么赔偿
十级工伤解除劳动关系的赔偿:劳动者被鉴定为十级伤残的,用人单位或者劳动者提出解除劳动关系的,除了一次性伤残补助金之外,还
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以单方面解除劳动合同,但是必须是用人单位出现以下情形时可以单方解除劳动合同,具体是:1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2.未及时足额支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤赔偿
九级工伤赔偿
九级工伤的赔偿标准:从工伤保险基金中支付的一次性伤残补助金,是9个月的本人工资,而劳动者依法解约后的一次性工伤医疗补助金
劳动纠纷
人浏览
需根据本人工资计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同解除要赔偿吗
劳务合同解除要赔偿吗
劳务合同依法解除的不要赔偿,但如果是违反《民法典》中关于合同解除的相关规定,违约解除合同的,要根据劳务协议中的约定进行赔
合同纠纷
人浏览
解除合同的也要赔偿,根据《工伤保险条例》第三十七条的相关规定,工伤期间劳动合同期满的,用人单位不得解除劳动合同,如果劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看是因为什么原因解除的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤七级单位能否解除劳动合同
工伤七级单位能否解除劳动合同
工伤七级单位不解除劳动合同,如果强行解除劳动合同的,属于违法解除劳动合同,需要支付双倍的补偿金。但如果劳动合同到期的,且
工伤赔偿
人浏览
你好,赔偿项目设计多项,需要根据鉴定结论和具体情况进行分析计算,具体可以参考工伤保险条例规定的项目和标准,但是一次性就业补助金和一次性医疗补助金以劳动关系解除为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿解不解除劳动合同有区别吗
工伤赔偿解不解除劳动合同有区别吗
法律有明确的规定用人单位要跟员工签订劳动合同,而且要为员工购买五险,其中就有工伤保险,只要手续齐全了真发生了工伤情况,一般医疗费用等是由保险基金支付的,那工伤赔
工伤赔偿知识
人浏览
八级工伤赔偿标准包括了:1、一次性伤残补助金=本人工资X11个月;2、一次性工伤医疗补助金,八级伤残为十五个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金:八级伤残为十
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤八级赔偿标准
工伤八级赔偿标准
1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费。2、停工留薪工资:一般以本人工资×停工留薪期,停工留薪期以劳动局鉴定为准,由
劳动纠纷
次播放
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤赔偿
九级工伤赔偿
九级工伤伤残可以享受以下工伤待遇:1、一次性伤残补助金9个月的。2、一次性就业补助金8个月。3、一次性医疗补助金2个月。
劳动纠纷
次播放
工伤评残十级赔偿标准
工伤评残十级赔偿标准
最新工伤评残十级赔偿标准是用人单位应当赔偿劳动者六个月的工资作为伤残补助金,并且是要一次性支付伤残补助金的。当劳动合同终
劳动纠纷
次播放
解除合同的也要赔偿,根据《工伤保险条例》第三十七条的相关规定,工伤期间劳动合同期满的,用人单位不得解除劳动合同,如果劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤解除劳动合同赔偿
工伤解除劳动合同赔偿
工伤发生就是会带来相应的赔偿的,如果工伤发生之后相应的用人单位想要解除劳动合同的就是需要按照相应的法律规定来进行赔偿的。下面就让法律快车小编为大家带来工伤解除劳
工伤赔偿标准
人浏览
你好,十级工伤伤残赔偿时,劳动合同解除的,如果是职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。希望对你有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询