我说了我以前听力不好但是没有那么严重，厂里把我调离岗位工资低，请问我不了厂里面要陪款吗？
更新时间：2018-11-26 16:18:26人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助172481人 · 响应时间 平均1分钟内
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
2018-11-26 16:01:46
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助178512人 · 响应时间 平均3分钟内
《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。
同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。
同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。
2018-11-26 16:08:01
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助126098人 · 响应时间 平均4分钟内
您好：
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，没有经过您同意，那么你最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为你默认同意。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，你也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。
另外，如果到公司将你辞退了，你可以主张违法解除劳动合同赔偿金。
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，没有经过您同意，那么你最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为你默认同意。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，你也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。
另外，如果到公司将你辞退了，你可以主张违法解除劳动合同赔偿金。
2018-11-26 16:18:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位无故辞退劳动者，当属违法解除劳动关系，在支付工资的基础上，还应当支付赔偿金。用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同，但必须遵循《劳动合同法》的规定。在劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职工不服从企业工作调整，不能享受原岗位工资
案例：某电视机厂刘某1963年6月参加工作，一直在该电视机厂从事技术工作。1992年3月该厂改革劳动制度后实行了全员劳动合同制，刘某与该厂签订了无固定期限的劳动
劳动法案例
人浏览
《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有合理原因就调岗降职降薪，是可以要求赔偿然后离职。如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按道理是不能降低你的工资的，应该以劳动合同上约定的为准。你可以选择向劳动监管部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 可以仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于调动工作请及时提出异议！单位解除属于违法，应当支付赔偿金！
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议直接向银行反映说明原因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司倒闭没帮员工买社保怎么赔偿
公司倒闭未给员工买社保，员工可要求补缴社保费并追责。未交社保的用人单位需承担多项责任，包括经济补偿和罚款。劳动者应了解并维护自身社保权益，必要时可寻求法律援助。
职工安置
人浏览
您好，您知道冻结的原因吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有关机关通常会采取限期整改、处罚款、限期拆除、强制拆除等方式处理房产违建部分。对于可改正的违建房会采取限期整改的方式，并处百分之五至百分之十的罚款；对于无法整改
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工程转包的风险如何防范
本文详细解读了工程转包的风险如何防范，转包的法律定性与处罚，以及转包纠纷处理方法。旨在帮助建筑施工企业加强合规管理，避免转包风险，维护市场秩序和当事人权益。
工程转包纠纷
人浏览
老年证由各级老龄工作部门办理。目前城区都直接在社区居委会办理，各县市在民政局服务大厅或行政服务中心办理。老年证，老年人优待证。老年人证件。各地区不同，但大体相同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如未经授权该行为侵权的，可以起诉，要求侵权人停止侵害、消除影响、赔礼道歉等，如因此给您造成经济或其他损失，可以主张进行赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！您可以申请二审
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
土地被人侵占、发生纠纷，当事人协商不成的，可以请求村民委员会、乡（镇）人民政府等调解解决；可以向农村土地承包仲裁机构申请仲裁，也可以直接向人民法院起诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法院的罚金不可以网上交，交罚金可以到银行缴纳，需要将钱打至人民法院指定的银行帐户。罚金是人民法院判处犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。罚金需要在判决指定的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
