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五级工伤有下列赔偿标准:
1、医疗费依照实际的费用进行赔偿;
2、一次性伤残补助金,为18个月本人工资;
3、伤残津贴为本人工资的70%;
4、依法解约的一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金按该省的规定来确定等。
1、医疗费依照实际的费用进行赔偿;
2、一次性伤残补助金,为18个月本人工资;
3、伤残津贴为本人工资的70%;
4、依法解约的一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金按该省的规定来确定等。
2023-04-03 00:41:55
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十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金,具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。
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