未给员工缴纳社保,出工伤之后,员工要求赔偿,怎么办

更新时间:2021-10-06 17:12:09人浏览
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如果雇员未能支付社会保险,如果他在工伤后要求赔偿,该怎么办未给员工缴纳社保,出工伤之后,员工要求赔偿,怎么办
3位律师解答
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认定工伤后,用人单位拒绝支付全部或者部分费用的,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇
2021-10-06 16:49:35
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工伤社保如何赔偿:劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级,用人单位参加工伤保险的,其工伤职工的工伤保险待遇,属于工伤保险基金支付的项目,由工伤保险基金按标准支付,其他的项目由用人单位按规定支付
2021-10-06 16:56:41
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认定工伤后,用人单位拒绝支付全部或者部分费用的,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还
2021-10-06 17:12:09
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您好,原则上用人单位是必须给员工缴纳社保的,可以向当地社保局投诉,要求补交相应的社保,造成损失可以要求赔偿。
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